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x国企正式五险一金倒班制

￥3000-6000 | 吉林-吉林-丰满 |不限经验 |不限学历
2022-11-04 更新被浏览： 次
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职位发布者
李女士
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职位描述
1个月之内到岗 |年龄35岁以下 |婚况未婚
岗位名称：管工、钳工、焊工、电工
任职资格：年龄33周岁以下，身体健康，无纹身。
工作时间：八小时工作制，月休8天，
6个月转正
一、 化纤厂因扩建，现招收新工人，住宿免费，有通勤车，食堂，社会保险，夜班补助，满勤奖，先进奖。
二、 学徒工资
岗位工资 满勤奖690元 通勤费300元 夜班费230元，合计大约能开1900元。
三、 顶岗工资
计件工资 满勤奖690元 通勤费300元 夜班费230元 各种奖励，合计大约能开2500元一一4000元
四、 转正工资：上述工资的基础上，再增加取暖费103 餐费66元 劳保55元。再扣除需个人承担的保险金额。
公司给缴纳：医疗保险.工伤保险.失业保险.生育保险.养老保险.住房公积金
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公司简介
吉林化纤吉林化纤集团有限责任公司是一个集化纤生产、商业贸易、建筑安装等为一体的大型、综合性经济联合组织。是中国500强脊梁企业，是国家确立的建立现代企业制度百户试点企业之一和全国520户重点企业、国家经贸委在“十五”期间重点扶持的33户大企业集团之一。公司占地面积181公顷，现有员工一万多名。其中高级专业技术管理人员60人，中级专业技术管理人员365人，初级专业技术管理人员564人。吉林化纤始建于1960年，1964年8月1日建成投产，设计生产能力为年产粘胶短纤维3400吨。1993年4月6日由原吉林化纤厂改制为吉林化纤股份有限公司，1995年7月29日吉林化纤集团有限责任公司揭匾挂牌。在吉林化纤发展史上，1985年至今的18年，是吉林化纤飞速发展的18年。企业总资产由1985年的3805万元增长到45亿元，增长了100多倍。连续9年实现利税超亿元。自改革开放以来，公司解放思想、锐意进取，把一个名不见经传的企业，发展成为拥有五个子公司和一个国家级技术中心的现代化大企业集团。公司产品从过去单一的粘胶短纤维发展成为现在的包括粘胶短纤维、粘胶长丝、腈纶纤维、化纤浆粕在内的四大系列130多个品种。粘胶短纤维年产量已发展到55000吨；粘胶长丝从无到有，年产达到22000吨；腈纶纤维年产76000吨，产品已替代进口；三种主要产品均位于全国同行业前列。另外，公司还有年产5000吨化纤浆粕的原料基地。产品销售区域分布于全国20多个省市和10多个国家、地区。近年来，公司在科研方面紧紧瞄准高科技市场，向科技要效益，向技术要市场，大力发展具有高技术含量、高附加值、高经济效益的“三高”粘胶纤维新产品。自1998年下半年以来，已成功地研制出麦饭石功能纤维、新型抗紫外线功能粘胶短纤维、超粗旦高卷曲异形粘胶短纤维、着色粘胶纤维等十几个新品种，并逐步拓展了差别化超细丝领域
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吉林化纤
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